有了自己的职称证书是对个人能力体现，也有了专业努力方向，会使您在在别人眼中显得专业，同样工资待遇及职位升迁有一定的好处一般来说施工单位，设计单位等都需要职称，无论是企业资质办理、升级、维护，还是招投标的使用，都会用到职称证，，而且很多单位都是职称越高，工资越多，享受增加档案工资等福利待遇也是非常常见的，到了副高级以上，人才可以享受国家津贴，包括退休以后也会有适当补助即便是民营企业，由于国家政策对于某些企业职称数量的强制性要求，在升职的时候，一些单位职称也属于硬性条件的。甚至个别用人单位在招聘的时候，也把职称作为录用人才的指标，这对人才来说，生活方方面面多少都有影响。
好多人才说初级职称评审时间不是随时都可以吗？职称申报老师在这里告诉您，不同地方不同政策，而且您1要知道一点，就是职称这个东西是根据国家的需求来的，市场上如果说这个东西相对来说需求量大，国家也会根据市场需求量来调整，如果说随时都能办理的话，岂不是乱了套了，而且人社局又不是过家家，现在己经是五月份了，河北职称评审会也即将召开了，一到中高级职称评审旺季，哪里还有时间管助理工程师，都去弄中高级工程师评审了。
初级助理工程师职称评审流程 想知道初级职称怎么评，先把谣言终结掉！咱们先说初级职称评审流程的问题，很多人才都说为什么有人说毕业一年以后就可以直接给你一个助工证了，小编给您说说这到底是一个什么情况： 1.本科学历的人才毕业一年以后可以直接评定助理工程师，人家这本来就是符合助理工程师评定条件的，所以说不要人家说毕业一年直接给个证你就搞得好像跟你有多大关系似得，不同学历不同人才的初级职称评审流程不一样，昨天一个人才初中学历，说我工作五六年了，人家都说工作一年就给，我都五六年了，是不是能办中级了，我说初级你都够呛！ 2.第二种情况就是有些公司不管你什么学历，只有确定人才是否符合基本的助理工程师评审条件，才知道初级职称怎么评，人家公司在你过了一年以后会给你一个自己单位办理的助理工程师，不用参加人社局的助理工程师评审流程。3.第三种是当一年以后，单位会以助理工程师聘用你，就是给你一个名义上的资格，但是不是证书，这种资格就是一种无形的东西，仅仅能够体现在你们单位，一旦出单位以后，没有任何乱用，这个时候如果说您有以后离职的打算，是时候该考虑人社局初级职称怎么评了。
（1）大中专毕业生毕业后所从事的专业技术工作应与所学专业相同（或相近）方能初定职称； （2）实行全国资格考试的专业（如经济、会计、统计、审计等），必须是国家教委承认的正规全日制院校本专业毕业生才能初定职称； （3）不符合初定职称条件的专业技术人员，可按规定参加**人事部门统一组织的专业知识培训，并经考试合格取得结业证书后按审批程序办理职称申报手续； （4）在医疗卫生机构工作的卫技人员，应参加全国考试取得专业技术任职资格，不直接办理职称初定； （5）本人所写的工作小结须真实、地反映本人专业技术工作情况，字数不少于800字。 （6）全日制职业学院毕业生申请助理工程师前，需填写专业技术职称评审表及评审简历，评审合格后，方可参加专业技术职称评定。